掲載日：2025/04/15
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- 紹介
- 交通費支給
No：1516375
正社員＜草津市＞経験を活かす人事（採用）業務
新卒・中途採用業務の経験を活かし、ゆくゆくは人事制度に関する業務やメンバー育成等リーダー的な役割を期待しています
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人事・総務事務 |
|---|---|
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年収：450万円 ～ 600万円 給与は経験・スキルにより考慮 / 賞与年2回（昨年実績2.5ヶ月）/ 退職金制度あり / 交通費支給（上限3万円まで） |
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08:30 ～ 17:30 月・火・水・木・金／週５日 |
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2025/06/01 ～ |
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草津市 |
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車通勤可 |
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草津(滋賀県)駅 / ＪＲ神戸線・京都線・琵琶湖線(快速) ＪＲ草津線 車10分 |
| 業務内容 | 【人事の採用をメインとした担当（主任・係長）ポジション】
＜入社後すぐお任せしたい業務＞ ・新卒採用、キャリ採用の運用 例）会社説明会の実施、面接、評価など ・採用計画策定のサポート ＜ゆくゆくお任せしたい業務＞ ・人事制度の改定および新規制度の企画立案 ・評価制度の見直しおよび運用整備 ・福利厚生面の改善および企画立案 （例：外国籍採用時のサポート制度、カフェテリア方式の企画立案） ・勤怠管理の運用管理 ※まずは、現況を把握していただき、徐々に広くお任せしていくことを想定しております。 ※また、将来的には人事制度に関する業務全般をお任せし、メンバーの育成など、リーダー的な役割を期待しております。 |
|---|---|
| 応募資格／スキル | ・新卒採用、中途採用などの経験のある方 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 休日・休暇 | 年間休日110日※企業カレンダー |
| 募集人数 | 1名 |
企業情報
| 業種 | ゴム |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車、家電、住宅設備分野でのゴム製品のOEM事業 |
| 選考プロセス | 書類選考、面接（2回予定） |
| 昇給・昇格 | 昇給年1回 |
| 企業の休日 | 年間休日110日※企業カレンダー |
| 福利厚生 | 各種保険完備、確定拠出年金、財形積立、慶弔金、定期健康診断等 |
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