掲載日：2025/07/16
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- 紹介
- 在宅勤務あり
- 交通費支給
No：1556076
正社員★渋谷【大手飲食店運営管理】リスクマネジメント業務
大手飲食運営管理会社にて店舗で発生するトラブル対応、営業支援、関係部門との調整等を担当致します。同業務もしくは店長等飲食店にかかわった経験のある方是非ご応募下さい。
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その他サービス |
|---|---|
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年収：350万円 ～ 555万円 月収：26万円 ～ 37万円 賞与年2回（412,000～1.,025880円）残業手当別途支給 通勤交通費支給（上限月5万円迄） |
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09:00 ～ 18:00 月・火・水・木・金／週５日 |
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スタート日相談可 2025/08/01 ～ |
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渋谷区道玄坂 |
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車通勤不可 |
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渋谷駅 / ＪＲ埼京線 ＪＲ湘南新宿ライン(高崎線－東海道本線) 等 徒歩6分 |
| 業務内容 | ・顧客または社内各所からコールセンターに寄せられる相談や報告内容のチェック、リスクの洗い出し
（現場訪問して実態や実情を報告するケースも有） ・想定されるリスクに対する予防策、対応策の検討、協議、運用に対して各部署との調整 ・運用している各種施策、プロジェクト進捗管理 （設定されているものが正しく運用されているか、トラブルが起きた際の対応が適切にされているか、定点でチェックし問題があれば修正する） ・ |
|---|---|
| 応募資格／スキル | ・基本的なPC操作、実務経験（Word/Excel/PowerPoint）
・飲食業もしくは店舗型ビジネス関連業種における業務経験 ※飲食系の店舗でスタッフ、もしくは店長として業務していた経験 【歓迎】 ・保険に関わる業務経験（火災保険、損害賠償保険、労働災害総合保険、雇用慣行賠償責任保険等） ・リスクマネジメント全般に関わる業務経験 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 休日・休暇 | 土・日、祝日 |
| 募集人数 | 1名 |
企業情報
| 業種 | サービス |
|---|---|
| 事業内容 | 大手飲食店運営管理 |
| 選考プロセス | 書類選考＋面接2回 |
| 企業の休日 | 土・日、祝日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備 持株会 確定拠出年金 児童教育手当 |
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マンパワーグループの派遣社員としての就労開始日から6ヶ月経過後に発生し、その後1年毎に算定されます。（日数は勤務日数によって異なります。）
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資格発生日と付与日数につきましては、担当支店までお問い合わせ下さい。
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登録会であなたのご希望をお聞かせ頂き、ご紹介できる案件があればその場でご案内します。
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担当者
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基本出社ですが、相談の上週1在宅可能 フレックスタイムあり（コアタイム10：00～15:00） 残業月10～20h 最近できた綺麗な高層ビルのオフィス！社員食堂利用可