掲載日：2026/01/09
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- 紹介
- 交通費支給
No：1635785
【正社員】大手グループ企業×SV業務＠二子玉川
《曜日シフト制／夏季休暇・年末年始休暇あり》複数店舗をまとめるエリア統括スーパーバイザーとしてご活躍いただきます！売上管理だけでなく、人材育成や店舗改善まで幅広く携われるポジション♪
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その他サービス |
|---|---|
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年収：600万円 ～ 800万円 ※昇給・賞与あり ※残業時間: 月20～30時間程度（40時間分の固定残業代を支給。超過分は別途支払い。） |
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09:00 ～ 17:30 日・月・火・水・木・金・土（シフト制）／週５日／曜日シフト |
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2026/03/01 ～ |
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世田谷区玉川 |
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車通勤不可 |
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二子玉川駅 / 東急大井町線 東急田園都市線 2分 |
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二子新地駅 / 東急大井町線 東急田園都市線 15分 |
| 業務内容 | 【業務内容】
・担当店舗のKPI管理、売上分析および改善施策の立案・実行 ・モバイルサービスおよびグループ関連サービスの拡販企画・推進 ・店長の指導育成、スタッフの接遇レベル向上支援 ・店舗環境改善に向けた施策の実行 ・本部方針やキャンペーンの各店舗への展開 ・現場からの課題・意見の吸い上げおよび改善提案 ※担当エリア内の店舗を巡回していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格／スキル | 【必須】
・店舗マネジメント経験3年以上（経験業界不問） ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 【歓迎】 ・通信業界経験1年以上 ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・フットワークの軽い方 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 休日・休暇 | 年休123日,週休二日制,夏季・年末年始休暇,産休育休 など |
| 募集人数 | 1名 |
企業情報
| 業種 | その他 |
|---|---|
| 事業内容 | 会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマ ネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供 |
| 昇給・昇格 | 昇給あり |
| 企業の休日 | 年休123日,週休二日制,夏季・年末年始休暇,産休育休 など |
| 福利厚生 | 交通費一部支給、各種保険完備、退職金制度 |
| お問い合わせ |
アサインセンター２課 ( 0120-011-703 ) 仕事のお問い合わせは、仕事番号をご確認の上、担当支店までご連絡ください。 |
|---|---|
| こだわり条件 |
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FAQ
派遣でのお仕事が初めての人向けの案内ページはありますか？
こちらのページをご覧ください。派遣という働き方について、派遣についての基礎知識や、登録から就業までの流れなどをご説明しています。
派遣でのお仕事が初めての方へ
派遣での就業時に有給はありますか？
マンパワーグループの派遣社員としての就労開始日から6ヶ月経過後に発生し、その後1年毎に算定されます。（日数は勤務日数によって異なります。）
詳しくは、「マンパワーグループガイダンス」をご覧ください。（マイページログイン＞ご就業中の皆様へ(正式登録の方、就業中の方のみ表示されます)＞マンパワーグループガイダンスに掲載しています。）
※
資格発生日と付与日数につきましては、担当支店までお問い合わせ下さい。
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はい、まずはマイページの作成、登録会のご予約など登録手続きを進めてください。
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【二子玉川駅より徒歩すぐ♪】業界経験は不問のため、異業界で培ったマネジメント力も十分に評価される環境です。お気軽にお問い合わせください。