掲載日：2026/09/18
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- 紹介予定派遣
- 交通費支給
No：1738447
【APU勤務／教務事務】派遣から直接雇用/月給制・賞与あり
立命館アジア太平洋大学で教務事務。派遣から始め、月給20万円・賞与3か月の契約職員を目指せます。授業や履修を支えながら、将来に活かせる事務スキルを無理なく身につけられる環境です。
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学校事務 |
|---|---|
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派遣期間 時給：1,150円 ／ 月収例：181,125円（時給1,150円×実働7時間30分×月21日） 直接雇用後 年収：300万円 ～ 月収：20万円 ～ 一律2万円/月、賞与年2回有り（夏本俸1か月分、冬2か月分） |
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09:00 ～ 17:30／時間シフト 月・火・水・木・金／週５日 |
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長期（2ヶ月以上） 2026/10/01 ～ (長期（２ヶ月以上）) |
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別府市 |
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車通勤可 敷地内無料駐車場あり |
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別府(大分県)駅 / ＪＲ日豊本線 35分 バス |
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亀川駅 / ＪＲ日豊本線 20分 バス |
| 企業名 | 立命館アジア太平洋大学 |
|---|---|
| 業務内容 | 【APUで働く・大学事務】
・授業・履修に関する事務サポート 授業準備や履修登録、試験・成績に関する内容を、決められた手順に沿って確認・対応 ・教務データの入力・管理 学生情報や成績データなどを専用システムへ入力 ・学生・教員からの問い合わせ対応 メール対応が中心。内容を確認し、担当者へつなぐなど一次対応 ・経費処理などの事務業務 支出内容をチェックし、ルールに沿って入力 ＊直接雇用後は1年ごとの契約更新。最大4回まで更新可能 ＊流れが決まっている教務事務だから、慣れれば自然とペースがつかめる ＊派遣で始めて、安定条件を目指せる点も大きな魅力 |
| 応募資格／スキル | ・Excel：SUM･AVERAGE関数、四則演算
・Word：新規文書の作成 ・事務職、または事務に近い業務経験がある方 【安心の福利厚生】 私立大学ならではの安定した福利厚生制度をご用意しています。「共済年金」「健康保険」などの社会保険完備はもちろん、看護休暇やワークライフバランス休暇など、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。 |
| 雇用形態 |
紹介予定派遣／契約社員 契約職員 |
| 休日・休暇 | 土曜、日曜、国民の祝日、その他大学が定める休日 |
| 残業 | 残業なし (なし) |
| 募集人数 | 1名 |
直接雇用後の条件/企業情報
| 企業名 | 立命館アジア太平洋大学 |
|---|---|
| 事業内容 | 私立大学 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| ポジション | 契約職員 |
| 転勤有無 | 転勤なし |
| 企業の休日 | 土曜、日曜、国民の祝日、その他大学土曜、日曜、国民の祝日、その他大学が定める休日、夏季休暇（10日程度）、土曜、日曜、国民の祝日、その他大学が定める休日、年末年始休暇（12/26~1/5) |
| 福利厚生 | 日本私立学校振興・共済事業団（年金・健康保険）雇用保険・労災保険 看護休暇 死傷病休暇 ワークライフバランス休暇 |
| お問い合わせ |
大分支店 ( 0120-557-329 ) 仕事のお問い合わせは、仕事番号をご確認の上、担当支店までご連絡ください。 |
|---|---|
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FAQ
派遣でのお仕事が初めての人向けの案内ページはありますか？
こちらのページをご覧ください。派遣という働き方について、派遣についての基礎知識や、登録から就業までの流れなどをご説明しています。
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マンパワーグループの派遣社員としての就労開始日から6ヶ月経過後に発生し、その後1年毎に算定されます。（日数は勤務日数によって異なります。）
詳しくは、「マンパワーグループガイダンス」をご覧ください。（マイページログイン＞ご就業中の皆様へ(正式登録の方、就業中の方のみ表示されます)＞マンパワーグループガイダンスに掲載しています。）
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資格発生日と付与日数につきましては、担当支店までお問い合わせ下さい。
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はい、まずはマイページの作成、登録会のご予約など登録手続きを進めてください。
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担当者
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大学運営を支える教務事務として、丁寧さを大切にできる方を歓迎します。紹介予定派遣のため、職場を理解してから月給制・賞与ありの直接雇用を目指せる安心感が、この職場の強みです。