掲載日:2025/06/27
- 紹介
- 交通費支給
No:1547878
【正社員】人事労務◆社会貢献性の高い介護業界で働く@東京
【年収~430万円・年間休日125日】病院・施設や患者様への介護・看護サービスを行っている企業での「人事労務スタッフ」募集♪
人事・総務事務 | |
年収:300万円 ~ 430万円 月収:21万円 ~ 31万円 *賞与あり *残業:月15~20h程度 |
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09:30 ~ 18:30 月・火・水・木・金/週5日 |
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2025/07/14 ~ |
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千代田区 | |
車通勤不可 | |
東京駅 / JR東海道線(東京-熱海) JR京浜東北線 等 徒歩5分程度 | |
有楽町駅 / JR京浜東北線 JR山手線 等 徒歩2分程度 |
業務内容 | ■ 労務管理業務
給与計算、勤怠チェック、年末調整 社会保険・雇用保険の手続き 入退社手続き、異動管理 福利厚生制度の運用・手続き ■ 制度・規程整備 就業規則・労使協定の策定 社内制度・ルールの構築・改定 働き方改革の推進、労働環境の改善 ■ 人事制度運用 人事評価制度の管理・運用 社員情報の管理(人事データベース等) ■ 労務対応・コンプライアンス 従業員からの労務相談対応、問題解決 行政対応、監査対応、届出書類の作成・提出 労働関連法令への対応、社内周知 ■ その他 各種庶務業務、部内サポート業務 |
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応募資格/スキル | 【経験】人事労務業務4年以上(勤怠管理、給与算定、社保手続き)
【Excel】VLOOK実務経験 |
雇用形態 |
正社員 |
休日・休暇 | 土日祝(年間休日125日)*土曜出勤の際は平日振休有り |
募集人数 | 1名 |
企業情報
業種 | 介護・看護サービス |
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事業内容 | ホスピス住宅の運営、訪問看護、在宅介護事業 |
選考プロセス | 書類選考、面接2回 |
昇給・昇格 | 年1回有り |
企業の休日 | 土日祝(年間休日125日)*土曜出勤の際は平日振休有り |
福利厚生 | 各種保険完備、通勤手当、退職金制度 |
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東京駅から徒歩圏内の好立地で、複数路線が利用可能!給与計算や勤怠管理、社会保険手続きといった日常業務はもちろん、就業規則の整備や働き方改革の推進など、制度づくりにも積極的に関われるポジションです!